Como transformar a força empresarial da Serra Gaúcha em capacidade coletiva de construir o futuro? Essa foi uma das principais questões discutidas por Daniel Leipnitz durante edição especial da RA da CIC Caxias, promovida pelo Instituto Hélice em 31 de agosto.

Com o tema “Liderança Empresarial e Inovação Territorial”, Leipnitz, que teve participação importante na construção do ecossistema de tecnologia de Florianópolis, destacou que ecossistemas fortes começam pela confiança: lideranças dispostas a compartilhar conhecimento, contatos e oportunidades e a trabalhar por objetivos que ultrapassem os interesses individuais.

Outro ponto central foi a necessidade de aproximar empresas, governo e universidades para definir uma direção comum. Mais do que grandes planos, o desenvolvimento territorial depende de capacidade de execução, com projetos, responsáveis e prazos claros.

A competitividade das empresas também está diretamente ligada à força do território. Atrair e reter talentos, gerar qualidade de vida e criar um ambiente favorável à inovação fazem parte da agenda econômica. A Serra Gaúcha já demonstrou sua capacidade industrial e empreendedora. O próximo passo é coordenar essa força em torno de uma visão compartilhada de futuro.

Confira as principais reflexóes proporcionadas pela palestra:

🔹 Inovação começa na confiança: ecossistemas fortes nascem quando as lideranças compartilham conhecimento, contatos e oportunidades antes de perguntar "o que eu ganho com isso?";
🔹 Sentar à mesma mesa: inovar não é concordar em tudo: é escolher uma direção comum entre empresas, governo e universidades.
🔹 Visão para a execução: o futuro não exige apenas grandes obras de engenharia, mas a capacidade coletiva de executar projetos com donos e prazos claros: 30, 60, 90 dias.
🔹 A nova competitividade: uma empresa forte só permanece forte em um território que retém talentos e gera qualidade de vida para as pessoas.
 

Foto: Júlio Soares.